标签：领导力

使命画布是一种协作工具，可以帮助你制定以用户为中心的使命陈述。 管理上的使命（Mission）是一个用来回答我们是谁，我 […]

愿景画布是一种协作工具，可以帮助你制定以用户为中心的愿景 在创新公司里，愿景制定并不仅仅是高级管理层的工作。无论是公司、 […]

乔布斯是传奇领导人，他既固执又难相处的脾气，同样广为人知。 乔布斯的成功，有一大部分归功于，身边环绕着知道如何说服他的人 […]

麻省理工学院安科纳等人提出机敏领导力的概念，他们认为：创业型、赋能型和架构型这三种领导模式可以让领导者在创造性和混乱之间 […]

过去50年来支撑企业的普遍范式正面临重新评估。实际上，未来10年将一切都变得不同。 在企业江湖，变化正在悄然发生。这种变 […]

微信为什么能在腾讯诞生？微信如何商业化？未来谁能取代微信？2016年年初，腾讯公司高级执行副总裁、被称为微信之父的张小龙 […]

管理大师彼得·德鲁克认为：我们必须学习如何管理自己、如何发展自己，还必须在能够做出最大贡献的地方工作。同时，我们要知道如 […]

我们提炼了一个模型–4A模型来帮助中层管理者进行团队的情绪管理，4A模型是一个帮助管理者将团队消极的情绪转变 […]